Senior HR Staff

Sehati Indra Laundry · 📍 Pematangsiantar · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 2.000.000 – Rp 5.000.000 per month

Sehati Indra Laundry, sebuah perusahaan laundry terkemuka di Pematangsiantar, sedang mencari seorang Senior HR Staff yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini adalah kesempatan yang sempurna bagi profesional HR yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami.

Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik HR modern dan siap untuk mengambil tantangan dalam lingkungan yang dinamis. Jika Anda memiliki semangat untuk membangun hubungan kerja yang kuat dan ingin menjadi bagian dari tim yang inovatif, kami ingin mendengar dari Anda.

Gaji yang kompetitif dan manfaat lain yang menarik menunggu Anda di Sehati Indra Laundry. Bergabunglah dengan kami dan bantu kami mencapai visi kami untuk menjadi pemimpin dalam industri laundry.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Menyusun dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Membangun dan memelihara hubungan kerja yang baik dengan karyawan.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengurus administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen kepegawaian.
  • Menyediakan dukungan kepada manajemen dalam hal masalah HR.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan kepegawaian yang berlaku.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dalam bidang Human Resource atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Staff di perusahaan manufaktur atau industri serupa.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang undang-undang dan peraturan kepegawaian.
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki keterampilan dalam penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggrispengalaman dalam manajemen kinerjakemampuan dalam pengelolaan data kepegawaiankemampuan dalam pengelolaan proses rekrutmen dan seleksikemampuan dalam pengelolaan pelatihan dan pengembangan karyawankemampuan dalam pengelolaan kebijakan HRkemampuan dalam pengelolaan administrasi kepegawaian
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait